ARQUITETO DE SOLUCOES JR (100% REMOTO) - RHA2162
Job Description
Venha fazer parte de uma empresa que ama transformar com tecnologia e abraça a diversidade em todas as suas formas!
Responsibilities and assignments
Arquiteto de Soluções Jr. – Blue Prism / .NET
Tipo de vaga: PJ
Modelo de trabalho: 100% remoto
Descrição da vaga:
Venha fazer parte de uma empresa que ama transformar com tecnologia e abraça a diversidade em todas as suas formas!
Estamos em busca de um(a) Arquiteto de Soluções Jr., para atuar em projetos de automação RPA (Robotic Process Automation).
Responsabilidades e atribuições:
Alinhar tecnologia às necessidades de negócio e definições de diretrizes gerais de arquitetura.
Atuar próximo ao time de desenvolvimento acompanhando e entendendo se o desenvolvimento foi realizado de acordo com o definido.
Participar ativamente no design de soluções RPA (Automação Robótica de Processos).
Participar na análise de requisitos contidos na solução existente, no que tange identificação de requisitos core do mercado e específicos do cliente.
Acompanhar e coordenar as entregas, assegurando que os prazos são atendidos, de acordo com os MVPs definidos para o projeto.
Desenvolver e implementar automações de processos utilizando Blue Prism.
Projetar e desenvolver soluções em .NET, utilizando C# para backend e front-end.
Colaborar com equipes de desenvolvimento e operações para gerenciar o ciclo de vida das aplicações através do Azure DevOps, integrando processos de CI/CD.
Gerenciar a integração de sistemas e monitorar o desempenho das soluções desenvolvidas.
Utilizar Grafana para monitoramento e análise de métricas.
Resolver problemas técnicos complexos e otimizar o desempenho das aplicações desenvolvidas.
Identificação e gestão proativa de riscos.
Atuar como referência técnica em projetos corporativos de média e alta complexidade, sendo o elo entre cliente, times técnicos e demais stakeholders.
Participar de sessões de refinamento de requisitos, planejamento e estimativas de tarefas.
Requirements And Qualifications
Imprescindível:
Requisitos e qualificações
Imprescindível:
Experiência com Blue Prism para automação de processos robóticos (RPA).
Sólidos conhecimentos em .NET (C#) para desenvolvimento backend e frontend.
Experiência na integração e gerenciamento de pipelines CI/CD utilizando Azure DevOps.
Conhecimento em integração de sistemas e monitoramento de desempenho.
Experiência com Grafana para análise de métricas e monitoramento.
Capacidade de solucionar problemas técnicos complexos e otimizar aplicações.
Experiência em trabalho colaborativo com times de desenvolvimento e operações.
Conhecer ferramentas e práticas ágeis como Jira, Azure DevOps e metodologias Scrum/Kanban.
Formação Superior Completo ou Cursando na área de TI.
Experiência e habilidade para atuar com clientes em alto nível, traduzindo requisitos técnicos e de negócio com clareza e empatia.
Capacidade de colaborar e trabalhar de forma eficaz com outras pessoas para alcançar metas em comum (trabalho em equipe e comunicação).
FORMAÇÃO SUPERIOR - COMPLETO
Process stages
- Step 1: Registration1Registration
- Step 2: Triados2Triados
- Step 3: Entrevista Gente & Gestão3Entrevista Gente & Gestão
- Step 4: Entrevista Técnica4Entrevista Técnica
- Step 5: Carta Proposta5Carta Proposta
- Step 6: Hiring6Hiring
Carreiras - Spread
Quer saber mais sobre a gente e fazer parte do time que está construindo o futuro?
#VemSerSpreader
Transformando o mundo com tecnologia
Somos quase 2.500 Spreaders, espalhados em 22 estados brasileiros através do Spread Anywhere, que nos permite trabalhar de forma 100% remota, dependendo do modelo de contrato. Somos digitais, hiperconectados e de onde estivermos colocamos em prática todos os dias um dos valores tão presentes na nossa cultura, que é a #colaboração.
Inovação para desenvolver o futuro
A Spread é uma empresa de inovação com 41 anos de história, oferecendo soluções completas em tecnologia e negócios digitais. Atualmente, contamos com um portfólio robusto de serviços, que inclui o desenvolvimento de aplicações, Quality Assurance, IT Outsourcing, Talent on Demand, além do desenvolvimento de soluções em Inteligência Artificial e consultoria e implementação em SAP e S/4HANA. Atuamos com uma abordagem customer centric, onde a experiência do cliente é prioridade e orienta nossas ações e estratégias. Esse compromisso se reflete em nosso NPS de 75 pontos, um indicador que nos posiciona na zona de qualidade e comprova a confiança e a satisfação dos nossos clientes.
Diversidade, Equidade & Inclusão
Aqui a diversidade e inclusão não é apenas uma palavra, mas sim um compromisso genuíno. Trabalhamos para fazer com que todas as pessoas Spreaders se sintam valorizadas, respeitadas e capacitadas para alcançar o pleno potencial. Reconhecemos que a verdadeira diversidade vai além de questões superficiais e abrange uma ampla gama de características, como gênero, etnia, orientação sexual, idade e habilidades.
